Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zu besetzen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung von 3D-Rohrbauunterlagen in Siemens NX und Teamcenter im Bereich E8S System Integration Support ConstructionAnlage und Pflege von SAP-Stücklisten (Haupt- und Unterpositionen) sowie Datensatzpflege in werftspezifischen EDV-SystemenUmgang mit Rohrisometrien und strukturierte Aufteilung von Rohrbauunterlagen in UnterpositionenSelbstständige technische und organisatorische Klärungen innerhalb des FachgebietsBerücksichtigung von Prüfspezifikationen für Rohrleitungen sowie Einhaltung interner Standards, Richtlinien und NormenPrüfung und Qualitätssicherung der eigenen erstellten UnterlagenFachübergreifende interne Abstimmung mit angrenzenden BereichenBearbeitung umfassender Fachaufgaben mit teilweise vorgegebenem Handlungsrahmen gemäß Anweisungen und Vorschriften DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im technischen UmfeldFundierte Kenntnisse im Rohrbau sowie im Umgang mit RohrisometrienErfahrung in der Arbeit mit Siemens NX, Teamcenter und SAP (werftspezifische EDV-Kenntnisse)Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise bei komplexen AufgabenstellungenKenntnisse in internen Standards, Normen und PrüfvorschriftenWerftspezifische EDV-Weiterbildung sowie aufgabenspezifische WeiterbildungGrundkenntnisse in EnglischDeutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
Zuschuss zur Brille, Zahnreinigung u.v.m. im Rahmen der betrieblichen Krankenversicherung intensive Betreuung während deiner Ausbildung Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere interne Akademie sowie über unseren starken Netzwerkpartner attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Topmarken ausgefallene Firmenevents und ein familiäres Arbeitsklima abwechslungsreiche Tätigkeit sowie gute Übernahmechancen So könnten die nächsten drei Jahre für dich aussehen Recruiting: von der Stellenanzeige über Bewerbermanagement und Vorstellungsgespräche bis zur Einstellung Einsatzplanung und Disposition von unseren Fachkräften aus den Bereichen Pflege, Medizin und Pädagogik Kundenbetreuung: Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Vertrieb & Akquise: Neukunden gewinnen und Bestandskunden betreuen, inkl. Außendienstterminen Organisation, Verwaltung und Personalrecht: von Verträgen bis zur Lohnabrechnung Wirtschaftliche Zusammenhänge und Kommunikation im Berufsalltag verstehen Die Berufsschule findet in Braunschweig oder Neustadt am Rübenberge statt je nachdem, was zu dir passt.
Ihr PLUS bei uns Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Zuschüsse & Prämien: Vermögenswirksame Leistungen (VL), „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie bis 2.000 €, Einspringprämien über CrewLinQ (230–295 € pro Dienst) Sozialleistungen & Vorsorge : Alle Sozialleistungen gemäß AVR, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), optionale Krankenzusatzversicherung Urlaub & Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Tage je nach Betriebszugehörigkeit/Dienstmodell, regelmäßige Mitarbeiterevents & After-Work-Partys Fort- und Weiterbildung: Intern & extern, inkl. kostenfreiem Zugang zu Thieme CNE, eigenverantwortliche Online-Weiterbildung möglich Flexible Arbeitsmodelle & Dienstplansicherheit Zusatzleistungen & Vergünstigungen: Business Bike / Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte), vergünstigter Parkplatz (8 €/Monat), Betriebsrestaurant mit vergünstigter Mittagsverpflegung Ihre Kernaufgaben Leitung der Endoskopie-Abteilung: Organisation und Sicherstellung reibungsloser Abläufe unter Einhaltung medizinischer und hygienischer Standards Personalverantwortung und -entwicklung: Führung, Einsatzplanung, Motivation des Teams; Organisation von Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement: Implementierung und Überwachung von Standards, Hygienerichtlinien, Durchführung von Audits und Mitarbeit bei Zertifizierungen Patientenmanagement: Sicherstellung patientenorientierter Versorgung, Koordination von Aufnahme, Untersuchung und Entlassung, Kommunikation mit Patienten und Angehörigen Technische Koordination: Verantwortung für Endoskopiegeräte, Verbrauchsmaterialien und Schnittstellen zu Technik, Einkauf und Medizincontrolling Dokumentation & Berichtswesen: Korrekte Protokolle und Dokumentation aller Maßnahmen und Ergebnisse Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzten, Hygienefachkräften, Verwaltung und weiteren Abteilungen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Fachkrankenpfleger/in Endoskopie (m/w/d) oder vergleichbare pflegebezogene Qualifikation mit Anerkennung in Deutschland Abgeschlossene Fachweiterbildung Pflege in der Endoskopie ( DKG -Empfehlungen) Nachweis Grundkurs Sedierung und Notfallmanagement in der Endoskopie Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Kenntnisse in endoskopischen Untersuchungs- und Behandlungsmethoden sowie Hygiene- und Qualitätsstandards Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und Belastbarkeit Bereitschaft zu Rufdiensten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Ein Team von rund 120 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns findest Du ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Ein Team von rund 120 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns findest Du ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Patientenverwaltung (m/w/d) in Vollzeit Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Patientenverwaltung Mitarbeiter Kommunikation & Organisation: Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Sozialdienste, Terminvergabe und Planung inkl. Reservierungs- und Wartelistenverwaltung. Verwaltung & Abrechnung: Koordination der Zimmerbelegung, Rechnungsstellung für durchgeführte Reha-Maßnahmen Schnittstelle zu Kostenträgern: Patientenbezogene Kommunikation mit Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern und weiteren Leistungsträgern.Service & Erreichbarkeit: Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit der Patientenverwaltung und serviceorientierte Betreuung Ihr Profil als Patientenverwaltung Mitarbeiter Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, in der Verwaltung oder in einem medizinischen Assistenzberuf.
/Woche Sicherheit: durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Work-Life-Balance: flexible Arbeitsmodelle in Vollzeit oder Teilzeit und Mitsprache bei der Dienstplanung Wertschätzung: 30 Urlaubstage, sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldWeiterentwicklung: kostenfreie Fort- und Weiterbildungen Sinn statt Stress: echte pädagogische Arbeit, keine reine Verwaltung Feedbackkultur: regelmäßiger Austausch mit festem Ansprechpartner auf Augenhöhe und persönliche Begleitung durch unser Team Langfristige Perspektiven: Übernahmeoptionen bei unseren Kunden Freunde werben lohnt sich: bis zu 3.000 € Prämie für erfolgreiche Empfehlungen Betriebliche Altersvorsorge: sichere Vorsorge für deine Zukunft Corporate Benefits: exklusive Rabatte bei bekannten Marken Deine Aufgaben im Einsatz: Beziehungsarbeit: Aufbau stabiler, vertrauensvoller Bindungen zu Kindern im Kita-AlltagAlltagsbegleitung: Struktur, Sicherheit und liebevolle Orientierung gebenElternarbeit: wertschätzender Austausch über Entwicklung und WohlbefindenSoziale Förderung: Stärkung von Empathie, Teamfähigkeit und SelbstständigkeitKreative Angebote: Förderung kreativer und kognitiver Fähigkeiten Das bringst Du mit: Qualifikation: staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige pädagogische FachkraftHaltung: Freude an der Arbeit mit Kita-KindernEinstellung: Einfühlsamkeit, Verantwortungsbewusstsein und TeamgeistOffenheit: für neue Herausforderungen und Zusammenarbeit im Team Neugierig geworden?
Am Standort Ingelheim vereinen sich Forschung, Entwicklung, Vertrieb und Verwaltung unter einem Dach. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab dem 01. April einen Evaluation Engineer (m/w/d) Design Verification & Medical Devices in Vollzeit.
Dazu gehören unter anderem: Recruiting von der Stellenausschreibung bis zum Vorstellungsgespräch Personalbetreuung und -entwicklung Disposition und Einsatzplanung unserer Mitarbeiter im Gesundheits- und Sozialwesen Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit unseren Mitarbeitern und Kunden Betreuung von Bestands- und Neukunden Personalsachbearbeitung und allgemeine administrative Aufgaben Vermittlung von arbeits- und tarifrechtlichen Grundlagen Dein Arbeitsalltag gestaltet sich ebenfalls vielfältig: Am Schreibtisch, bei Kundenbesuchen in den Pflegeeinrichtungen, Kliniken und KiTas und interne Schulungen in unserer zentralen Verwaltung in Hannover Jetzt bist Du an der Reihe: Wir wünschen uns von Dir: eine Fachhochschulreife bzw. Allgemeine Hochschulreife ist wünschenswertgute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office Programmeneine kommunikative und aufgeschlossene ArtTeamfähigkeit und Engagementdie Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Eigeninitiative zu zeigen Wir haben Dein Interesse wecken können?
Das lernst du: Du planst und organisierst Verwaltungsvorgänge, Geschäftsprozesse und Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Du bist für die Preiskalkulation sowie die Beschaffung und Verwaltung von Materialien, Produkten und Dienstleistungen verantwortlich. Du arbeitest bei der Erstellung von Abrechnungen und Verträgen mit.
+ ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern der Einrichtung wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + leistungsgerechte Vergütung in Festanstellung + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im Gesundheits oder Sozialwesen oder in einem kaufmännischen Beruf oder alternativ abgeschlossenes Studium zum Pflegewirt m/w/d oder Betriebswirt m/w/d + mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer Leitungsposition eines Heimes oder in einer vergleichbaren Einrichtung + eine Weiterbildung zum Leiter einer stationären Pflegeeinrichtung + gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages.
Zentralisierung und Optimierung des Liquiditätsmanagements und Implementierung eines Cashpools für die gesamte Unternehmensgruppe Steuerung und Überwachung der Liquidität auf Gruppenebene, inklusive detaillierter Liquiditätsplanung, Cashflow-Analysen und Prognosen Projektverantwortung für die Einführung eines Treasury-Systems und Harmonisierung der Bankverbindungen Verwaltung und Strukturierung der Bankkontenlandschaft und Integration in den Cashpool Schnittstelle zu Standorten, Holding und Banken in allen Treasury-relevanten Fragestellungen, inkl. internationaler Ausrichtung Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Richtlinien im Cash Management, eigenverantwortliche Entscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Director of Finance Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Bankausbildung Mehrjährige Berufserfahrung (3-5 Jahre) im Treasury und Cash Management, vorzugsweise in einem Konzernumfeld mit hoher Verantwortung Erfahrung in der Einführung und Nutzung von Treasury-Management-Systemen (TMS) sowie Affinität zu IT und Projektmanagement Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke, kombiniert mit lösungsorientiertem Denken und der Fähigkeit, innovative Ideen umzusetzen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie soziale Kompetenz für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Standorten Dann schreib uns eine Mail an karriere@academia-gruppe.de.
Das lernst du: Du planst und organisierst Verwaltungsvorgänge, Geschäftsprozesse und Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Du bist für die Preiskalkulation sowie die Beschaffung und Verwaltung von Materialien, Produkten und Dienstleistungen verantwortlich. Du arbeitest bei der Erstellung von Abrechnungen und Verträgen mit.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Ein Team von rund 120 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns findest Du ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Ein Team von rund 110 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns findest Du ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Ein Team von rund 120 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns finden Sie ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Ihr Alltag bei uns – vielfältig & spannend Sie übernehmen die Organisation und Verwaltung der Prüfmedikation – von der Bestellung bis zur Aushändigung an die Patientinnen und Patienten. Sie unterstützen bei der Identifikation geeigneter Patientinnen und Patienten für die Teilnahme an klinischen Studien und Forschungsprojekten.
Auftragserfassung und -verfolgung: Entgegennahme, Erfassung und Nachverfolgung von Aufträgen zur Unterstützung der Terminplanung Prüfung extern erfasster Aufträge (E-Business) Verwaltung von Konsignations- und Distributionslagern Überwachung der Lagerbestände in Fremdlagern Monatliche/wöchentliche Abrechnung, regelmäßige Fakturierung überfälliger Chargen Unterstützung bei der jährlichen Inventur, Klärung von Differenzen und Erfassung gezählter Bestände Forderungs- und Inkassomanagement Überwachung der offenen Forderungen Mahnung überfälliger Posten, Klärung von Zahlungsdifferenzen und Dokumentation Zusammenarbeit mit dem Vertrieb bei kritischen Kunden hinsichtlich weiterer Maßnahmen (Lieferstopp, Vorauszahlung) Reklamationsbearbeitung Annahme und Bearbeitung von Reklamationen und Einwänden bis zur Stellungnahme gegenüber dem Kunden Stammdatenpflege Erfassung und Aktualisierung kundenspezifischer Stammdaten DAS BRINGEN SIE MIT: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) Bürokaufmann (m/w/d) - aller Fachrichtungen, kaufmännische Fachkräfte (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf.Sicherer Umgang mit SAP (von Vorteil) und MS Office (Voraussetzung).Gute Deutschkenntnisse und kommunikationssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.Gutes Prozessverständnis, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Ein Team von rund 170 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Verwaltung, Beherbergung sowie Kinder- und Jugendbetreuung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Bei uns findest Du ein freundliches Arbeitsumfeld mit ausgeprägter Kollegialität, wobei flache Hierarchien kurze Entscheidungswege ermöglichen.
Ihre Aufgaben: Disziplinarische Führung des Bereiches IT-Support mit vier Mitarbeitenden Koordination und Leitung von IT-Teams bei der Durchführung von Projekten und täglichen Aufgaben Analyse und Lösung von technischen Problemen sowie Unterstützung bei der Fehlerbehebung Unterstützung der IT-Leitung bei der strategischen Planung und Umsetzung von IT-Projekten Überwachung und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur und -Systeme Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien und Datenschutzbestimmungen Analyse und Lösung von technischen Problemen sowie Unterstützung bei der Fehlerbehebung Verwaltung von IT-Budgets und Ressourcen in Zusammenarbeit mit der IT-Leitung Schulung und Unterstützung von IT-Mitarbeitenden und Krankenhauspersonal in IT-bezogenen Fragen Vertretung der IT-Leitung in deren Abwesenheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse in der Windows-Client-Administration und IT-Infrastruktur Idealerweise Kenntnisse in Netzwerken, Servern und IT-Sicherheit Erfahrung in der Leitung von IT-Teil-Projekten und Teams Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten Idealerweise Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Best Practices im Gesundheitswesen Gute Deutschkenntnisse Unser Angebot: Herausfordernde Projekte in einem medizinisch und wirtschaftlich bestens aufgestellten Unternehmen Modernste IT-Infrastruktur: Über 1.000 PCs, 100+ Server, komplexe Netzwerke sowie eine Vielzahl von IoT Geräten aus dem Bereich der Medizintechnik Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester für die perfekte Work-Life-Balance Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Kontakt: WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Philosophie.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Gesundheitseinrichtung als Leitung Medizintechnik (m/w/d) Stellennummer KSLM-QXHD in Vollzeit, am Standort Bad Homburg Ihre Aufgaben: Sie verantworten die technische Sicherheit der von Ihrer Abteilung betreuten Medizinprodukte und die Wirtschaftlichkeit, Qualität und Rechtskonformität des Instandhaltungsbetriebs Sie unterstützen die sichere Anwendung der Medizinprodukte proaktiv Auf Basis Ihres Medizinprodukte-Bestandsverzeichnisses im CAFM-Systems NOVA etablieren Sie ein fundiertes Berichtswesen für abteilungsinterne und bereichsübergreifende Zielstellungen Sie arbeiten eng mit der IT und Verwaltungsbereichen zusammen, um die Datenübertragung zwischen NOVA und anderen Softwaresystemen der Verwaltung durch digitale Verfahren zu ersetzen. Zusammen mit der IT definieren Sie zu dokumentierende und gegenseitige bereit zu stellende IT-Schnittstellenparameter, die für eine effiziente und risikoarme Interoperabilität von netzwerkabhängigen Medizinprodukten allen Servicedienstleistern just in time zur Verfügung stehen müssen In Projekten verantworten Sie im Planungsteam die Einhaltung der Voraussetzungen des Medizinproduktbetriebes In Einkaufsprozessen schlagen Sie in Abstimmung mit der jeweiligen med.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Ein Team von rund 180 Mitarbeiter*innen der Bereiche Medizin, Therapie, Kinderbetreuung, Beherbergung sowie Verwaltung arbeitet Hand in Hand zum Wohle der großen und kleinen Patient*innen. Was machst Du genau? Du möchtest Dich im sozialen Bereich engagieren, hast Spaß im Umgang mit Kindern und deren Eltern, bist kontaktfreudig und besitzt Einfühlungsvermögen?
So sieht Ihr Tag bei uns aus IT-Support & Troubleshooting: Sie übernehmen den telefonischen und persönlichen Support für IT-Anwender und analysieren sowie lösen technische Probleme vor Ort und remote Schnittstelle zwischen Anwendern & IT-Teams: Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Kommunikation zwischen den Nutzern und den weiteren Supportteams Ticketmanagement: Sie klassifizieren und bearbeiten eingehende Tickets und leiten komplexe Anfragen an die entsprechenden Fachbereiche weiter IT-gestützte Prozessoptimierung: Gemeinsam mit den Fachabteilungen verbessern Sie Laborprozesse durch den gezielten Einsatz von IT-Systemen und unterstützen die Automatisierung sowie die Anbindung von Laborgeräten Projektunterstützung: Sie wirken aktiv bei Hardware- und Softwareprojekten, Kundenprojekten und LIMS-Teilprojekten mit Dokumentation & Inventarisierung: Ihre sorgfältige Dokumentation und Verwaltung der IT-Assets sorgt für Transparenz und Effizienz im IT-Betrieb Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare technische/naturwissenschaftliche Fachrichtung Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Idealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im analytischen oder medizinischen Dienstleistungslabor sammeln Das selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeiten mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich Sie legen Wert auf Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verbindlichkeit und möchten eine hohe Servicequalität für Kunden sicherstellen Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus IT-Support & Troubleshooting: Sie übernehmen den telefonischen und persönlichen Support für IT-Anwender und analysieren sowie lösen technische Probleme vor Ort und remote Schnittstelle zwischen Anwendern & IT-Teams: Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Kommunikation zwischen den Nutzern und den weiteren Supportteams Ticketmanagement: Sie klassifizieren und bearbeiten eingehende Tickets und leiten komplexe Anfragen an die entsprechenden Fachbereiche weiter IT-gestützte Prozessoptimierung: Gemeinsam mit den Fachabteilungen verbessern Sie Laborprozesse durch den gezielten Einsatz von IT-Systemen und unterstützen die Automatisierung sowie die Anbindung von Laborgeräten Projektunterstützung: Sie wirken aktiv bei Hardware- und Softwareprojekten, Kundenprojekten und LIMS-Teilprojekten mit Dokumentation & Inventarisierung: Ihre sorgfältige Dokumentation und Verwaltung der IT-Assets sorgt für Transparenz und Effizienz im IT-Betrieb Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare technische/naturwissenschaftliche Fachrichtung Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Idealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im analytischen oder medizinischen Dienstleistungslabor sammeln Das selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeiten mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich Sie legen Wert auf Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verbindlichkeit und möchten eine hohe Servicequalität für Kunden sicherstellen Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Empfangsmitarbeiter/-in (m/w/d) Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes gemeinnützige GmbHNürnberg, Institut für TransfusionsmedizinBerufserfahrung (Junior Level) BerufserfahrungBüro, Verwaltung, SachbearbeitungTeilzeit Arbeiten beim Blutspendedienst des BRK heißt, jeden Tag Teil von etwas wirklich Wichtigem zu sein.
Deine Aufgaben – So bringst du dich ein Betreuung der Netzwerkkomponenten (Firewall, Switche, virtuelle Hosts, Backup) sowie der KIS-Systeme (CGM Clinical, CGM M1, Vivendi, Apenio, ID Medics) Verwaltung der Serverinfrastruktur (VMware vSphere) Betreuung der Client Systeme und deren Komponente Bearbeitung eingehender Supportanfragen und deren Dokumentation im Ticketsystem Unterstützung der Anwender bei Problemlösungen telefonisch, per Fernwartung und vor Ort Übernahme des Second-Level-Supports für verschiedene Systeme Du bist Teil der ständigen Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Übernahme der Softwareverteilung und Lizenzverwaltung Mitwirkung an spannenden Projekten Dein Profil – Das zeichnet dich aus eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, bspw. zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder ein vergleichbares Studium im Bereich IT idealerweise fundierte Kenntnisse in den Bereichen: Active Directory (DNS, GPO), Microsoft-Betriebssysteme (Server und Client), Virtualisierungssysteme (VMware, Hyper-V), Netzwerkkomponente (HP, Extreme, Cisco), Firewall (Fortigate) gute Deutschkenntnisse (B2-Sprachniveau) in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke sind keine Fremdwörter?
Instrumente bereitstellen) Assistenz während der Operation Dokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung Das bringst du mit ins starke Team Du verfügst über eine erfolgreiche Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit ersten Erfahrungen im OP.
Instrumente bereitstellen) Assistenz während der Operation Dokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung Das bringst du mit ins starke Team Du verfügst über eine erfolgreiche Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit fachbezogener Berufserfahrung und hast die Fachweiterbildung Operationsdienste erfolgreich abgeschlossen.
Instrumente bereitstellen)Assistenz während der OperationDokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung Das bringst du mit ins starke Team Du verfügst über eine erfolgreiche Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit fachbezogener Berufserfahrung und hast die Fachweiterbildung Operationsdienste erfolgreich abgeschlossen.
Instrumente bereitstellen)Assistenz während der OperationDokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung Das bringst du mit ins starke Team Du verfügst über eine erfolgreiche Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit ersten Erfahrungen im OP.
Bei uns bleiben die Wege kurz, die Hierarchien flach und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und zwar über alle Teams hinweg. Sei es auf Station, in der Verwaltung oder bei der Zusammenarbeit mit externen Firmen – wir sind engagiert und Qualität ist unser oberstes Gebot. In einer kompakten IT-Abteilung unterstützen wir die klinischen Fachbereiche bei der sicheren und effizienten Nutzung unserer Informationssysteme.
Bei uns bleiben die Wege kurz, die Hierarchien flach und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und zwar über alle Teams hinweg. Sei es auf Station, in der Verwaltung oder bei der Zusammenarbeit mit externen Firmen – wir sind engagiert und Qualität ist unser oberstes Gebot. Jüdisches Krankenhaus Berlin Heinz-Galinski-Straße 1 13347 Berlin 030 4994 - 2298 www.JKB.de Wir freuen uns, dass du unser Team verstärken willst!
Bei uns bleiben die Wege kurz, die Hierarchien flach und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe – und zwar über alle Teams hinweg. Sei es auf Station, in der Verwaltung oder bei der Zusammenarbeit mit externen Firmen – wir sind engagiert und Qualität ist unser oberstes Gebot. Jüdisches Krankenhaus Berlin Heinz-Galinski-Straße 1 13347 Berlin 030 4994 - 2298 www.JKB.de Wir freuen uns, dass du unser Team verstärken willst!