Diese Marktkonzentration führt zu erheblichen Herausforderungen für europäische Unternehmen und die öffentliche Verwaltung, z.B. technische Abhängigkeiten (Vendor Lock-in), rechtliche und regulatorische Risiken sowie strategische Herausforderungen.
Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihren nächsten Karriereschritt. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Wir bieten Stellen in Voll- oder Teilzeit, auch im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung im stationären oder ambulanten Bereich sowie Tagespflege und Ausbildungsplätze im Bereich Pflege Tätigkeiten im Bereich - der Pflege als Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung, Pflegefachkraft, Pflegekraft und Betreuungskraft - Hauswirtschaft (Küche, Wäscherei, Service, Reinigung) - Haustechnik und Fahrdienst - Verwaltung zahlreiche Zusatzleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, funktionsbezogene Zulagen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss), hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung weniger Dokumentationsaufwand durch digitale Umsetzung des StrukturmodellsDienstbekleidung, die gestellt und gereinigt wird individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen, regelmäßige Mitarbeiter:inneninterviews frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein teamorientiertes Betriebsklima und ein einzigartiges Betreuungskonzept für Demenzkranke ( Erinnerungswelt, Kino, Casino) Ihre Wunschstelle und Qualifikation hinterlegen Sie bitte im Feld "Anschreiben" im Onlineformular oder in Ihrer E-Mail an uns Das bringen Sie bereits mit Initiative, sich zu bewerben und damit den Wunsch, Teil unseres Teams zu werden ein Herz, das für die Pflege schlägt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.
Wir bieten Stellen in Voll- oder Teilzeit, auch im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung und Ausbildungsplätze in der Pflege und Küche Tätigkeiten im Bereich - der Pflege als Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung, Pflegefachkraft, Pflegekraft und Betreuungskraft - Hauswirtschaft (Küche, Wäscherei, Service, Reinigung) - Haustechnik und Fahrdienst - Verwaltung zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, funktionsbezogene Zulagen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung weniger Dokumentationsaufwand durch digitale Umsetzung des StrukturmodellsDienstbekleidung, die gestellt und gereinigt wird individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiterfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Wunschstelle und Qualifikation hinterlegen Sie bitte im Feld "Anschreiben" im Onlineformular oder in Ihrer E-Mail an uns Das bringen Sie bereits mit Initiative, sich zu bewerben und damit den Wunsch, Teil unseres Teams zu werden ein Herz, das für die Pflege schlägt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.
Darauf hast Du Lust: Du verantwortest die Erstellung und Plausibilisierung von Berichten im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse sowie der PlanungDu entwickelst die Berichtslandschaft kontinuierlich weiter und bist Ansprechperson für das zentrale BI-Team (PowerBI)Zudem wirkst Du aktiv bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie der Planung mitDu unterstützt die Gesellschaftsvertreter bei der Erstellung von Unterlagen, wie Präsentationen für GesellschafterversammlungenAuch die Durchführung administrativer Aufgaben, wie die Verwaltung von User- und Stammdaten, gehört zu Deinem VerantwortungsbereichMit Deiner Expertise erstellst Du Quartals-Länderrisikoreports sowie Präsentationen und Analysen für den Aufsichtsrat und Management-MeetingsDarüber hinaus arbeitest Du an der Erstellung des Risikoberichtswesens mit Das wünschen wir uns: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise erste einschlägige Berufserfahrung sowie Grundkenntnisse im Konsolidierungssystem SAP BPCEine analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, mit der Du komplexe Themen sicher meisterstSehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in ExcelSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf kannst Du Dich freuen: Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.We are sustainable: Wir leben den Schutz von Umwelt und Klima.
Das Angebot: Flexible Arbeitszeiten (Voll- und Teilzeit möglich) als Facharzt für Dermatologie in einem Medizinischem Versorgungszentrum Eigenverantwortliche Patientenversorgung in einem modernen dermatologischen VersorgungszentrumSie sind Ansprechpartner bei allen Fragen und Problemen im Bereich der DermatologieDie Möglichkeit zum intensivem Erfahrungsaustausch mit Kollegen der verschiedenen Fachbereiche zur optimalen Diagnose unserer PatientenVolle Unterstützung durch unsere Mitarbeiter in der Verwaltung, damit Sie sich voll auf Ihre Arbeit konzentrieren könnenEine der Stelle angemessene an Sie angepasste VergütungAlle weiterführenden Schulen sowie Kindertagesstätten sind in Reichweite vorhanden Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Dermatologie mit Erfahrung im entsprechenden FachbereichSie haben Interesse an der Arbeit in einem familiären MVZ mit flachen HierarchienIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Flexibilität gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d) in einem leistungsstarken MVZ mit konservativem Schwerpunkt Umfangreiches Aufgaben- und Leistungsspektrum einschließlich Durchführung von Sprechstunden, Diagnostik und konservativen Therapien Postoperative Behandlung von Katarakt-, Glaukom- und Netzhauterkrankungen sowie Erstellung augenfachärztlicher GutachtenWeitreichende Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeit sowie Organisation und Verwaltung der ambulanten StrukturenLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit ermöglichen Vereinbarkeit von Familie und BerufGesicherte Kinderbetreuung durch nahegelegene Schulen und KitasUrbaner Standort mit zahlreichen Freizeitangeboten und schneller Erreichbarkeit der Städte Herne, Recklinghausen und Dortmund Ihr Profil: Derzeitig befinden Sie sich auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d) und können den Facharzttitel in der Augenheilkunde vorweisenFundierte Erfahrungen in der ophthalmologischen Diagnostik und Therapie bringen Sie mitFührungskompetenzen, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie überdurchschnittliches Engagement runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Bei optimed arbeiten bedeutet bewusst Verantwortung übernehmen zu wollen, denn alle Mitarbeiter bei uns - sei es in der Entwicklung, Produktion, Verwaltung, Versand oder Vertrieb leisten gemeinsam als Team einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit vieler Menschen. Ihr Beitrag zum gemeinsamen Erfolg: Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen (Angebotserstellung, Eingabe in EDV-System, Preisanfragen, Rechnungen erstellen, Terminverfolgung)Kundenservice und ReklamationsbearbeitungPflege von Preislisten, Verträgen und Verwaltung der KundendatenAgieren als initiatives Bindeglied zwischen Produktmanagement, Marketing und Sales Managern Sie passen zu uns.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte (d/m/w) Wochenarbeitszeit: in Teil- oder Vollzeit Entgeltgruppe: E 8a Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) Deine Aufgaben: Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen) Mitwirkung an Aufnahmeverfahren und HilfeverläufenEinzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit/BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Jugendämtern, Angehörigen, Lehrkräften, Ärzt:innen/Therapeut:innenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Fachschulabschluss mit staatlicher Anerkennung (Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), abgeschlossenes Studium soziale Arbeit oder eine vergleichbare AusbildungVerantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und OrganisationstalentRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Kinderzulage Deine Aufgaben: Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen) Einzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit und BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Kliniken, Ärzten und TherapeutenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Fachschulabschluss mit staatlicher Anerkennung (Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), abgeschlossenes Studium soziale Arbeit oder eine vergleichbare AusbildungVerantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und OrganisationstalentRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Tagtäglich setzen sich unsere Mitarbeitenden in Bus und Bahn, Werkstätten, Leitstelle und Verwaltung für einen attraktiven, nachhaltigen und leistungsfähigen Nahverkehr für unsere Fahrgäste ein. Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt?
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die sozialpsychiatrische Wohngruppe Wilhelmitorwall in Braunschweig der Diakonischen Jugend- und Familienhilfe Kästorf GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (d/m/w) Befristung: Unbefristet Wochenarbeitszeit: 38,5 Stunden Entgeltgruppe: E8a TVDN Deine Aufgaben: Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen)Einzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit/BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Kliniken, Ärzten und TherapeutenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Abschluss als Diplom-Sozialpädagog*in / abgeschlossenes Studium soziale Arbeit, Abschluss als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertiger Abschluss mit pädagogischen HintergrundRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, Verständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderLösungsorientierte und systemische GrundhaltungRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klient*innen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Teilzeit möglich) Entgeltgruppe: E8a (TV DN) Befristung: unbefristet Deine Aufgaben: Betreuung von Mädchen und Jungen und jungen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen)Einzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit/BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Kliniken, Ärzten und TherapeutenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Abschluss als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Religionspädagog:in oder alternativ abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbarRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und JugendarbeitVerständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderLösungsorientierte und systemische GrundhaltungRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klientinnen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Initiative aus dem öffentlichen Sektor, die digitale Lösungen für Verwaltungen entwickelt. Im Mittelpunkt stehen Open Source, Nutzerorientierung und gemeinschaftliche Entwicklung für eine moderne und souveräne Verwaltung.
Tagtäglich setzen sich unsere Mitarbeitenden in Bus und Bahn, Werkstätten, Leitstelle und Verwaltung für einen attraktiven, nachhaltigen und leistungsfähigen Nahverkehr für unsere Fahrgäste ein. Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt?
Kundenservice und Reklamationsbearbeitung.Pflege von Preislisten und Verwaltung der Kundendaten.Agieren als initiatives Bindeglied zwischen dem Vertrieb und den internationalen Kunden. Sie passen zu uns. Was Sie mitbringen: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Export oder Vergleichbares, Erfahrung in der Exportabwicklung und der Erstellung aller relevanter Dokumente.Freude an Kundenkontakt und Kommunikation, hohes Servicebewusstsein.Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
Wochenarbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden) Entgeltgruppe: E8a Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) Befristung: unbefristet Deine Aufgaben: Betreuung von Mädchen und jungen, weiblichen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen)Einzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit/BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Kliniken, Ärzten und TherapeutenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Abschluss als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Religionspädagog:in oder alternativ abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbarRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und JugendarbeitVerständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderLösungsorientierte und systemische GrundhaltungRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klientinnen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Initiative aus dem öffentlichen Sektor, die digitale Lösungen für Verwaltungen entwickelt. Im Mittelpunkt stehen Open Source, Nutzerorientierung und gemeinschaftliche Entwicklung für eine moderne und souveräne Verwaltung.
Darauf haben Sie Lust Aktive Unterstützung des Vertriebsteams im TagesgeschäftErstellung von Angeboten, Kalkulationen nach technischen Spezifikationen und VertragsdokumentenAnlage und Pflege der Unterlagen für die AngebotserstellungErstellung und Verwaltung von Verkaufsberichten und -statistikenPflege, Ergänzung und Änderung der Unterlagen für die Preislisten in Absprache mit den FachabteilungenAuftragsbearbeitung und Nachverfolgung offener AngeboteEnge Zusammenarbeit mit internen FachabteilungenMitarbeit bei der Planung und Durchführung von Kampagnen, Schulungen, Events und MessenPflege von Kundenbeziehungen durch regelmäßigen Kontakt und individuelle BetreuungÜberwachung der Kundenzufrieden sowie Einleitung von Maßnahmen zur Verbesserung Das wünschen wir uns Abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungErfahrungen im Vertriebsinnendienst, vorzugsweise im industriellen sowie technischen UmfeldTechnisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Produkte kundenorientiert zu erklärenSicherer Umgang mit MS OfficeErfahrungen mit SAP und SalesForce wünschenswertKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am KundenkontaktSelbstständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Wir bieten Ihnen eine einzigartige Unternehmenskultur, die auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin basiert.
Sichere Dir die Pole-Position und starte mit uns durch! Das erwartet Dich Identifikation, Organisation und Verwaltung des gesamten Bewerbungsprozesses Eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher Rekrutierungsschritte, einschließlich Talentakquise, Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und VertragsverhandlungenErstellung und Pflege detaillierter Qualifikationsprofile zur Bewertung der BewerberZusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen EinstellungsverfahrensAufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kandidaten sowie kontinuierliche Betreuung bestehender KontakteMitwirkung an Initiativen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium/Berufsausbildung im Bereich Personal oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Personaldienstleistung o.Ä.
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnung und Dokumentation Ihr Profil: Facharzt für Dermatologie (m/w/d) Deutsche Approbation und Facharztanerkennung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung – die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Attraktive Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnung und Dokumentation Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Haut- und Geschlechtskrankheiten (m/w/d) Sie besitzen die deutsche Approbation Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung, die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Ihre Aufgaben: Sie sind für die ambulante Versorgung der dermatologischen Patienten zuständig Sie haben ideale Möglichkeiten, eigene fachliche Schwerpunkte weiter auszubauen Eine Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen gehört selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Ihnen obliegt die Führung der nichtärztlichen Angestellten Abrechnungs- und Dokumentationstätigkeiten Ihr Profil: Facharzt für Dermatologie (m/w/d) Deutsche Approbation und Facharztanerkennung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie bereits solide Praxiserfahrung mit Initiative und Engagement beim Ausbau des Fachgebietes Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Bereitschaft zur zielorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit Menschliche und fachkompetente Zuwendung den Patienten gegenüber Selbständige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Überdurchschnittliche Vergütung plus großzügige Umsatzbeteiligung Möglichkeit zur Gründung einer Belegabteilung, die Betten sind bereits bewilligt eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch die Verwaltung des Facharztzentrums Arbeiten im Facharztzentrum in einem großen interdisziplinären Team aus Ärzten und Therapeuten Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten (keine Rufbereitschaft, kein Nachtdienst und kein Wochenenddienst) Attraktive Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Büro-IT und MeetingräumeDurchführung von On- und Offboarding-Prozessen (Gerätevorbereitung, Ausgabe/Rücknahme, Einweisung)Aufbau, Konfiguration und Verwaltung von Endgeräten (Laptops, iPhones, iPads etc.)Vollständiges Lifecycle- & Asset-Management der IT-Hardware Verwaltung des ZutrittskontrollsystemsUnterstützung bei lokalen Server-, Netzwerk- und Infrastrukturthemen (Smart Hands)Pflege von Dokumentationen, FAQs und ProzessenMitwirkung an IT-Projekten und Initiativen / Gelegentliche Bereitschaft außerhalb der regulären ArbeitszeitenTeilnahme an regionalen und internationalen Konferenzen Abgeschlossene IT-Ausbildung, technische Qualifikation oder solide Berufserfahrung im IT-Support eines größeren UnternehmensKommunikationsstärke und professionelle ArbeitsweiseStark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ProblemlösungsfähigkeitHohe Kundenorientierung und TeamfähigkeitFlexibilität in einem dynamischen ArbeitsumfeldBereitschaft zur kontinuierlichen WeiterentwicklungErfahrung in regulierten Branchen (z.B.
Entwicklung und Aktivierung von Kampagnen im Zusammenhang mit ABM-Kunden und -Zielen für die EMEA-Region, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Deutschland, Großbritannien und die nordischen LänderZusammenarbeit mit Content-, Paid-Media-, Marketing-Ops- und Produkt-Teams zur Entwicklung von Kampagnen-AssetsEnge Zusammenarbeit mit den regionalen ABM-Teams zur Nachfragegenerierung, um Taktiken auszuführen und Kampagnen-Feedback zu sammelnSuche nach Möglichkeiten, ABM-Initiativen mit regionalen Kampagnen und Veranstaltungen abzustimmen und zu integrieren, um die Wirkung zu erhöhenLokalisierung von Kampagnen-Assets sowohl in sprachlicher Hinsicht als auch im Hinblick auf die VerständlichkeitAnalyse und Verwaltung von Kontaktdaten für ABM-Kunden, Identifizierung von Lücken und Möglichkeiten zur Verbesserung der Abdeckung und Genauigkeit von KäufergruppenRegelmäßiges Verfolgen und Berichten über das Engagement der Kunden, um die Kampagnenleistung zu optimierenVerwalten von Kampagnenausgaben, Bestellungen, Verträgen und RechnungsstellungsprozessenUnterstützung von ABM-Kampagnen außerhalb der EMEA-Region, falls erforderlichHalten Sie sich über Branchentrends und Marketingtechnologien auf dem Laufenden, um ABM-Kampagnenstrategien zu verbessern Bachelor-Abschluss in Marketing, Wirtschaft oder einem verwandten BereichFundierte Erfahrung im Bereich B2B SaaS oder Technologie-Nachfragegenerierung - Erfahrung mit Unternehmen oder ABM ist von VorteilErfahrung im End-to-End-KampagnenmanagementErfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams, um die Ziele der Nachfragegenerierung voranzutreibenNachgewiesene Erfolgsbilanz bei Kampagnen in EMEA-LändernKenntnisse im Umgang mit Marketing Automation (Eloqua), CRM (Salesforce.com), 6sense sowie Paid Media Plattformen wie LinkedIn und Google AdsBeherrschen der deutschen und englischen Sprache in Wort und SchriftGute KommunikationsfähigkeitenAnalytische Denkweise mit Interesse an datengesteuerter KampagnenleistungFrühere Erfahrungen im Bereich Vertrieb oder Geschäftsentwicklung sind von Vorteil Internationales Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 856995/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Initiative aus dem öffentlichen Sektor, die digitale Lösungen für Verwaltungen entwickelt. Im Mittelpunkt stehen Open Source, Nutzerorientierung und gemeinschaftliche Entwicklung für eine moderne und souveräne Verwaltung.
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 4.000€ brutto Das bieten wir Dir: Überdurchschnittlich hohe Vergütung , die deine Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit und Planbarkeit 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Umfassende Vorsorgepakete zur Absicherung deiner Gesundheit und Altersvorsorge Deine berufliche Zukunft: Du unterstützt den Pflegedienst bei Organisation und Verwaltung, inklusive Planung, Personalmanagement und Budgetierung Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards sowie Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Umsetzung des Qualitätsmanagements durch Audits, Kontrollen und professionelle Bearbeitung von Beschwerden Führung und Entwicklung des Teams durch gezielte Einstellung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Zusätzlich eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren Freundliches und herzliches Auftreten im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen.
Ihre Aufgaben - Das erwartet Sie Planung und Koordination von Neubauprojekten, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie Sicherstellung der Funktionalität unserer gebäudetechnischen und betriebsrelevanten Anlagen Digitale Dokumentation und Verwaltung der technischen Anlagen und Geräte Einsatzplanung, Koordination und Leistungskontrolle interner und externer Dienstleister inkl.
Verantwortungen Mitarbeit an verschiedenen Marketingprojekten, von alltäglichen Aufgaben bis hin zu größeren Strategien Zusammenarbeit mit den Marketing-, Vertriebs- und Produktteams von SCAYLE bei der Planung und Durchführung von Marketingkampagnen Teilnahme an wichtigen Projekten wie der Einführung in neue Märkte und der Entwicklung von Kampagnen Fortlaufendes Erwerben von Kenntnissen in Projektmanagement und Strategien während des Wachstums von SCAYLE Mitgestaltung von Marketinginitiativen, die SCAYLE auf die Expansion in neue Märkte vorbereiten Planung, Verwaltung und Optimierung von bezahlten Anzeigen auf LinkedIn und Google, um die Sichtbarkeit zu erhöhen und mehr Leads und Kunden zu gewinnen.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Gefahrstoffkatastern gemäß gesetzlichen und internen VorgabenErstellung, Verwaltung und Qualitätssicherung von Übersichtslisten im betrieblichen ArbeitsschutzDokumentation und Nachverfolgung von Gefährdungsbeurteilungen in Zusammenarbeit mit produzierenden BetriebenDurchführung von Arbeitsplatz- und Gefährdungsanalysen zur Identifikation sicherheitsrelevanter RisikenÜberprüfung, Aktualisierung und Neuerstellung von Betriebsanweisungen für Gefahrstoffe und ArbeitsprozesseOptimierung bestehender sicherheitstechnischer Konzepte und Initiativen zur Risikominimierung.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine genossenschaftlich organisierte Initiative aus dem öffentlichen Sektor, die digitale Lösungen für Verwaltungen entwickelt. Im Mittelpunkt stehen Open Source, Nutzerorientierung und gemeinschaftliche Entwicklung für eine moderne und souveräne Verwaltung.
Wir sind ein ISO-zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen und seit über 35 Jahren in Waiblingen und Umgebung erfolgreich tätig. Besonders für die Bereiche Industrie, Logistik und Verwaltung suchen wir Sie. Eine ehrliche Zusammenarbeit auf gleicher Augenhöhe ist uns wichtig. Nach vorheriger Absprache mit Ihnen übermitteln wir gerne Ihr persönliches Bewerberprofil im Rahmen einer Direktvermittlung an unsere Auftraggeber.
KVJS) Enge Zusammenarbeit mit dem Team des Kita-Backoffices, Personalabteilung, Verwaltung und pädagogischer Gesamtleitung Organisation von Fortbildungen sowie Mitwirkung an Förder- und Verwaltungsprozessen Dein Profil: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Kindertageseinrichtungen Kenntnisse zu pädagogischer Qualität, Kinderschutz und rechtlichen Rahmenbedingungen Freude an Teamarbeit Belastbar und Kreativ Belastbar, Selbstständige, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise Was wir bieten: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir finden gemeinsam heraus, wie Du Dich bei uns weiterentwickeln kannst.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Standort Friedrichshafen eine Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Marketing Darauf haben Sie Lust Strategische Konzeption und Erstellung von Marketing-Materialien im Print- und Onlinebereich Durchführung und Überwachung des Projekt- und Ressourcenmanagements innerhalb der Abteilung Schriftliche und grafische Erstellung von Kommunikationsmaterialien für Print- und Offline sowie interne und externe Kommunikations- und Marketingkanäle des Unternehmens Konzeption von Dreh- und Storybüchern für die Erstellung von Bewegtbild sowie Planung und Content-Erstellung für den Relaunch der Unternehmenswebsite Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Generierung von Marketingkampagnen sowie Konzeption und Erstellung von Präsentationen, Broschüren und Produktflyern zur Unterstützung des Vertriebs einschließlich der Ausarbeitung von Alleinstellungsmerkmalen (USPs) Planung und Vorbereitung von nationalen Messen Verantwortung für die interne Kommunikation zur Förderung der transparenten Zusammenarbeit Sicherstellung eines konsistenten und authentischen Kommunikationsstils der Geschäftsführung, sowohl intern im Unternehmen als auch gegenüber externen Partnern. Planung, Verwaltung und Überwachung eines nationalen Marketingbudgets, um eine effiziente und effektive Verwendung der Ressourcen sicherzustellen.
Das erwartet dich: Eine spannende und vielseitige Berufsausbildung in unserer PersonalberatungTiefgehende Einblicke in allgemein kaufmännische Tätigkeiten mit Schwerpunkt in der BüroorganisationUnterstützung im Tagesgeschäft in den Bereichen Recruiting und VertriebKorrespondenz mit unseren Kandidaten und die Koordination von TerminenEinführung in die Arbeitsbereiche des Rechnungs- sowie des internen PersonalwesensFühren von qualifizierten Telefoninterviews sowie die Verwaltung der TelefonzentraleErstellen von Kandidatenprofilen und BeurteilungstextenUnterstützung bei administrativen Tätigkeiten, wie der Optimierung und Pflege unserer Bewerberdatenbank Prozessoptimierung und Entwicklung neuer Recruiting-Strategien Das bieten wir dir: Eine vielfältige Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen mit gelebter Start-up KulturZentrale in der Kölner Innenstadt sowie Home Office OptionEin engagiertes, motiviertes Team, das dir bei Fragen jederzeit zur Seite stehtEine von Teamgeist und Offenheit geprägte AtmosphäreUnterstützung bei der Umsetzung des theoretischen Wissens in die PraxisDie Chance, von Beginn an Verantwortung für eigene Bereiche zu übernehmen und die Weiterentwicklung des Unternehmens mitzugestaltenIndividuelle Förderung deiner Entwicklung durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und TeammeetingsDie Option einer Übernahme in eine Festanstellung Das bringst du mit: Eine sehr gute mittlere Reife und Interesse für die Büroarbeit im PersonalbereichOrganisationstalent, eine sehr gute Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes analytisches DenkvermögenInteresse an betriebswirtschaftlichen ZusammenhängenDu bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Eigeninitiative zu zeigenDu bist eine kontaktfreudige Persönlichkeit mit hoher Lernbereitschaft und arbeitest gerne im TeamZuverlässigkeit und Kommunikationstalent runden dein Profil ab Du fühlst dich angesprochen?
Ihre Aufgaben Unterstützung der Direktion bei organisatorischen, administrativen und wissenschaftlichen Aufgaben Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Koordination und Betreuung von Projekten und Veranstaltungen auf institutsinterner sowie zentrumsübergreifender Ebene, inklusive der Möglichkeit zur internationalen Vernetzung Mitwirkung bei der Verwaltung von Drittmitteln in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Verwaltungsteam Übernahme vielseitiger Aufgaben an der Schnittstelle von Forschung, Klinik, Administration und Politik mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Strukturen und Prozesse sowie Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge zur Optimierung von Arbeitsabläufen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in einem für das Zentralinstitut relevanten Fachgebiet (z.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie unser Team im Bereich der Kundenbetreuung und Verwaltung. Als Mitarbeiter mit kaufmännischem Fokus übernehmen Sie den Aufbau und die Bearbeitung unseres Bestandskundenstamms. Auf Basis der Analyse von Kundenanforderungen erstellen Sie maßgeschneiderte Angebote und individuelle Konzepte im Bereich der Akten- und Datenträgervernichtung sowie Entsorgungskonzepte in Zusammenarbeit mit unseren Partnern.
KG // Colin Torkowski // +49 2306 1068826 Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe! Wir sind mehr als nur eine Verwaltungseinheit – wir sind das Zentrum, in dem unternehmensübergreifende Themen mit Leidenschaft und Expertise betreut werden.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihren nächsten Karriereschritt. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Ihre Aufgaben Unterstützung der Direktion bei organisatorischen, administrativen und wissenschaftlichen Aufgaben Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Koordination und Betreuung von Projekten und Veranstaltungen auf institutsinterner sowie zentrumsübergreifender Ebene, inklusive der Möglichkeit zur internationalen Vernetzung Mitwirkung bei der Verwaltung von Drittmitteln in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Verwaltungsteam Übernahme vielseitiger Aufgaben an der Schnittstelle von Forschung, Klinik, Administration und Politik mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Strukturen und Prozesse sowie Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge zur Optimierung von Arbeitsabläufen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in einem für das Zentralinstitut relevanten Fachgebiet (z.
Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei den REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe! Wir sind mehr als nur eine Verwaltungseinheit – wir sind das Zentrum, in dem unternehmensübergreifende Themen mit Leidenschaft und Expertise betreut werden.
Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe! Wir sind mehr als nur eine Verwaltungseinheit – wir sind das Zentrum, in dem unternehmensübergreifende Themen mit Leidenschaft und Expertise betreut werden.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben Verwaltung von Terminkalender und Post: Prioritäten setzen, Sammeln von Informationen für die Entscheidungsfindung des Managers/Teams, falls erforderlich; Administrative Aufgaben für den Manager/das Team Bedarfsermittlung und -vorhersage; Organisation/Planung von Besprechungen; Abstimmung mit Assistenten (Interessengruppen, Funktionen); Verwaltung von MoM (z.
Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihren nächsten Karriereschritt. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
Zentrale Verwaltungseinheiten der REMONDIS Gruppe Willkommen bei REMONDIS Zentralgesellschaften – der zentralen Verwaltung der REMONDIS-Gruppe! Wir sind mehr als nur eine Verwaltungseinheit – wir sind das Zentrum, in dem unternehmensübergreifende Themen mit Leidenschaft und Expertise betreut werden.
Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung. Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.